11/09/2006 - INTERVENCIÓN DESTACADA. Incendio forestal en El Hierro

Bomberos de Tenerife moviliza recursos materiales y humanos para colaborar en las labores de extinción de un importante incendio forestal declarado ayer en los montes del municipio herreño de Frontera.

El desglose de efectivos desplazados es el siguiente:

- Dispositivo Profesional: A las 16:00 horas por los Cristianos en la naviera Fred Olsen: BUP nº117 (Parque B1 en Santa Cruz), BRP nº283 (Parque B4 en Icod de los Vinos) y UPC nº149 (Parque B1 en Santa Cruz), con 6 efectivos (1 cabo jefe de dotación y 5 bomberos).

- Dispositivo Voluntario: A las 23:00 horas por Santa Cruz en la naviera Armas: BUP nº515 (Adeje) y UPC nº601 (Guía de Isora), con 10 efectivos (1 cabo jefe de dotación y 5 bomberos de Adeje, y 4 bomberos de Guía de Isora).

En caso de que se alargue la situación se enviará el relevo correspondiente.

* BUP (Bomba Urbana Pesada), BRP ( Bomba Rural Pesada), UPC (Unidad de Personal y Carga). 

06/09/2006 - Calendario de negociación colectiva

Los sindicatos UGT y CCOO acordaron hoy con la representación del Consorcio el calendario para la negociación colectiva a partir de la fecha. Se trata de enfrentar una nueva etapa en la que se abordará diferentes asuntos simultánemente, no como hasta ahora en que todos los esfuerzos se centraron infructuosamente en definir el plus de productividad ligado al absentismo.

Así, el próximo día 13 de septiembre se tratará las bases para la incorporación de 32 nuevos funcionarios, analizando la propuesta elaborada por el Consorcio el pasado mes de mayo. El día siguiente, día 14, se estudiará la RPT y concretamente aquellos aspectos que se refieren a funciones de los mandos intermedios. Y el día 19 está prevista la celebración de la Mesa General de Negociación en la que se intentará avanzar en un nuevo acuerdo de condiciones laborales para el personal funcionario.

06/09/2006 - El Comité Ejecutivo acuerda incorporar personal eventual

En la sesión ordinaria celebrada ayer martes se aprobó las bases para la creación de una lista destinada a la contratación temporal de bomberos que permita cubrir las necesidades del servicio mientras se culmina el proceso para la incorporación de nuevos funcionarios mediante oposición. Esos refuerzos empezarán a prestar sus funciones a partir del próximo mes de enero tal y como se acordó tras la última huelga del personal.

La propuesta aprobada prevé, para la confección de la lista, la evaluación como mérito de la experiencia laboral como bombero, el haber superado las pruebas de acceso a bombero en alguna administración pública, el tener la titulación en FPII y el haber cursado formación en la materia. Los 40 que tengan la mejor puntuación, una vez superado el preceptivo reconocimiento médico, tendrán que realizar un curso de formación de 120 horas en el que se evaluará la asistencia y aprovechamiento.

Las bases se publicarán en breve en esta misma página web en la sección Procesos Selectivos.